چکیده:
امروزه سازمانها بایـد بتواننـد دانـش مـورد نیـاز بـرای نـوآوری در محصـولات خودوبهبود فرایندهایشان را کسب نمایند، میان کارکنانشان نشر دهند، و در تمامی فعالیت های روزانه خود بکار گیرند. دراقتصاد دانـش محور،سـازمانها از مـدیریت دانش به عنوان یک عامل حیاتی برای دسـتیابی بـه مزیـت رقـابتی و عملکـرد بهتـر استفاده می نمایند و در این راستا استراتژی های مدیریت دانش نقـش اساسـی در بهبود عملکرد سازمان ایفا می کنند. این مقاله به بررسی تـاثیر اسـتراتژی مـدیریت دانش بر عملکـرد سـازمان در شـرکتهای واقـع در شـهرکهای صـنعتی بنـدرعباس پرداخته است . هدف اصلی از این پژوهش بررسی تاثیر استراتژی مدیریت دانش بر عملکرد سازمان در شرکتهای واقع در شهرکهای صنعتی بندرعباس در سال ١٣٩٣ بوده است . پژوهش حاضر از حیث هدف یک پژوهش تبیین و از حیث نحوه گـردآوری داده هـا از نوع تحقیقـات توصـیفی - پیمایشـی بـه شـمار مـی آیـد. و از حیـث ارتبـاط بـین متغیرهای پژوهش از نوع همبسـتگی و بـه طـور مشـخص مبتنـی بـر مـدل سـازی معادلات ساختاری است . ابزار گردآوری اطلاعات در این پژوهش پرسشـنامه مـی باشد . جامعه آماری این پژوهش را ٤٧٥ نفر از مدیران عامل ، معـاونین و مـدیران میانی شرکتهای شهرکهای صنعتی بندرعباس تشکیل دادند کـه بـرای تعیـین حجـم نمونه با استفاده از جدول مورگان ٢١٢ نفر به عنوان نمونه انتخاب شدند. تجزیـه و تحلیل داده هابا استفاده از آزمون میانگین جامعه ومدل معادلات سـاختاری انجـام گرفت ، یافته های این پژوهش نشان داد که بین اسـتقرار مـدیریت دانـش و عملکـرد سازمانی در شرکتهای شـهرکهای صـنعتی بنـدرعباس رابطـه مثبـت و معنـا داری وجود داشت .
خلاصه ماشینی:
"در این مقاله سعی می شود عوامل «تکنولوژی اطلاعات » که یکی خود از عوامل بلوغ مدیریت دانش می باشد و یک به عنوان متغیر مستقل و همچنین متغیرهای «مدیریت دانش »، «عناصر سازمانی »، و «عملکرد سازمانی » که به عنوان متغیرهای وابسته می باشند را مورد بررسی قراردهدو بررسی نماید آیا رابطه معناداری بین این متغییرها وجود دارد ؟ این مقاله در نظر دارد عوامل زمینه ای تاثیراستراتژی مدیریت دانش بر عملکرد سازمان درشرکتهای شهرکهای صنعتی بندرعباس را بررسی نماید ودرنهایت ثابت کند که آیا استقرار مدیریت دانش درشرکت های شهرکهای صنعتی بندرعباس اثر مثبت و معناداری بر عملکرد این شرکت ها دارد ؟ ١.
مدل اندازه گیری متغیرهای مکنون برونزا همانگونه که قبلا نیز اشاره شد در این پژوهش متغیر« فناوری اطلاعات » به عنوان یک متغیر مکنون برونزا می باشد که در دو حالت مدل در حالت تخمین استاندارد و مدل در حالت اعداد معناداری بررسی شده که نتایج خروجی های بدست آمده با استفاده از نرم افزار آماری LISREL در شکل ٢ نشان داده شده است .
همانطورکه پیشتر نیز ذکر شد برای آزمون فرضیات پژوهش ، مدل معادلات ساختاری در حالت تضمین استاندارد و ضرایب معناداری مورد بحث قرار گرفت و با استفاده از تجزیه و تحلیل داده ها و نتایج بدست آمده می توانیم به سوالات پژوهش به شرح زیر پاسخ دهیم : ١) آیا میان استقرار مدیریت دانش و عملکرد شرکت های شهرکهای صنعتی بندرعباس رابطه معناداری وجود دارد ؟ همانطور که شکل های ٤ و ٥ نشان می دهند میزان تاثیر «استقرار مدیریت دانش » بر «عملکرد شرکت های شهرکهای صنعتی بندرعباس » ٠.
, Olfman, Lorne (2005), "Knowledge Management Success Factors & Models" in Knowledge Management in Modern Organizationǁ, Jennex Murray E."